転職して1年で解雇された話

クリニックのオープニングスタッフとして入社し、

コンシェルジュの同期は４人。

クリニック開院に向けて研修が始まったものの、、

明らかに準備不足？

というかクリニック本当に開院するの？っていうぐらい

上司たちがなにも運営についてイメージできていない、、

医療法人自体は前からあり、

本院も別の場所にあったので

私たちが働くクリニックは分院だったのですが

マニュアルはもちろんなく、

本院から誰かが来て教えてくれるわけでもなく、、

院長や事務長はコンシェルジュを完全放置状態。

入社してから

「このクリニック大丈夫か？」

と思う毎日が続きました。

実際に開院して患者さんが来院し始めてからも

自由診療なので料金が定まっていなかったり

院長の気分で突然値引きしたりとか、、、

とにかく「このクリニックやばいな。」というただその一言に尽きる、、

そして結局赤字が本格化していって

クリニック開院からわずか１年で倒産。

私としては正直「当然だな。」という感想だけでした。

でもそれでも１年転職せずに働いて、

倒産により解雇になったのは正解なのかわからないけど、、、

退職金とか色々もらって

ハローワークに行って失業手当もらいながら転職先を決めることに。

社会人３年目にしてもう３社目を探すのか、、

と憂鬱になりながら転職活動をするのでした。